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Directrice/ Directeur du Développement et des Relations Entreprises - CDI
IMT Atlantique
CDI, Nantes (France)
Publiée le 06/04/2021, modifiée le 06/04/2021
Disponibilité
Immédiate
Expérience
Expérimenté (3-10 ans)
Métiers
Directeur Commercial, Ventes, Développement
Secteur
Enseignement, formation
Description de la société

IMT Atlantique, reconnue internationalement pour la qualité de sa recherche, est une grande école d'ingénieur généraliste dépendant du ministère en charge de l'industrie et du numérique. Classée dans plusieurs palmarès internationaux, dont le prestigieux classement THE World Université Ranking 2019, le QS Engineering & Tech et sur 4 thématiques au classement de Shanghai, IMT Atlantique s'inscrit parmi les premières universités du monde.

Sur 3 campus, Brest, Nantes et Rennes, IMT Atlantique a pour ambition de conjuguer le numérique et l'énergie pour transformer la société et l'industrie, par la formation, la recherche et l'innovation. Elle ambitionne d'être à l'international l'établissement d'enseignement supérieur et de recherche français de référence dans ce domaine. Avec 290 chercheurs et enseignants-chercheurs permanents, 1000 publications et 23 M€ de contrats, elle encadre chaque année 2300 étudiants. Ses formations s'appuient sur une recherche de pointe, au sein de 6 unités mixtes de recherche dont elle est tutelle.


Description du poste

Dans ce contexte, la Direction du développement et des relations avec les entreprises (DEVRE), a pour objectif de renforcer le positionnement et la visibilité de l'École auprès du monde socio-économique sur la base des éléments constitutifs suivants :

L'identification lucide de nos forces, de nos points de différenciation et de leur adéquation aux besoins des entreprises.
Une qualité de partenariat de haut niveau, dans l'optique de construire en priorité la relation pour créer les conditions permettant d'en retirer les bénéfices.
Le ciblage de nos partenaires, permettant une meilleure focalisation / efficacité, en fonction de l'ampleur des liens existants ; des niches qui sont les nôtres ; des coups d'opportunité possibles ; d'une attention équilibrée aux grands groupes / ETI / PME / start-ups.
L'attention aux besoins des industriels, afin de faire évoluer nos « produits » en fonction des enjeux correspondants.
Une action en propre de l'École comme acteur du développement économique.
Un rôle en terme de réindustrialisation de nos territoires, en accompagnant les entreprises dans le domaine des transitions numériques, énergétiques et environnementales.
Dans le contrat d'objectifs et de performance de l'École, la DEVRE est plus particulièrement mobilisée sur les financements issus des entreprises, le soutien à la création d'entreprises, et la vitalité des partenariats avec le monde socio-économique

Constituée d'une équipe de 16 personnes réparties sur les 3 campus, la DEVRE adopte un positionnement résolument transverse. Elle développe et entretient d'excellentes relations avec l'ensemble de directions fonctionnelles de l'École pour assurer ses principales missions :

Formuler une offre globale aux entreprises en pilotant l'interface entre les demandes exprimées par les entreprises/ les partenaires et les compétences/ressources internes de l'École.
Contribuer au développement des partenariats avec les entreprises en apportant son appui aux départements et aux enseignants-chercheurs, dans la recherche de partenaires industriels et la valorisation / transfert technologique auprès des entreprises
Développer l'entrepreneuriat/intrapreneuriat et l'innovation par le pilotage et le développement des incubateurs
Contribuer aux projets de développement de l'École en identifiant et mobilisant des financements ou des ressources (taxe d'apprentissage, mécénat, etc.).
Construire, développer, entretenir et enrichir les liens entre l'École et ses diplômés en contribuant à la formation et à l'accompagnement des élèves ingénieurs vers le monde de l'entreprise, et à l'implication des diplômés dans la vie de l'école,
Membre de l'équipe de direction et du comité de direction, vous êtes le garant de la promotion et de la représentation de l'École auprès des entreprises et réseaux socio-économiques ainsi qu'au sein des structures de l'IMT (Fondation Mines Télécom…).

Vous élaborez, proposez et mettez en œuvre les orientations politiques et stratégie) pour l'École dans le domaine des relations avec les entreprises, en cohérence avec le plan stratégique pluriannuel et les engagements en matière de DD&RS.

Comme tout manager expérimenté, vous avez à cœur de permettre aux hommes et aux femmes de votre équipe, de créer et entretenir des liens solides et de donner le meilleur d'eux-mêmes collectivement et individuellement pour avancer le plus sereinement possible dans un environnement instable et concurrentiel.

Vous permettez à vos collaborateurs d'exprimer leur potentiel et de valoriser leur compétences et réalisations.


Profil recherché

Votre maîtrise de l’anglais vous permet de travailler dans cette langue.

Doté d’un excellent relationnel, vous savez développer des synergies et piloter des projets de grande envergure à forts enjeux politiques, stratégiques et économiques

Sensible aux enjeux du développement durable et de la responsabilité sociétale, vous agissez de manière éthique et responsable et avez démontré la prise en compte de ces dimensions dans vos expériences de direction d’équipe.

Le poste basé sur le campus de Nantes, nécessite des déplacements principalement sur le territoire français.

A l’appui de votre motivation, un projet d’intégration vous sera demandé sur l’ensemble des missions proposées.

Niveau de formation et/ou expérience requis :

Fonctionnaire appartenant à un corps recruté par la voie de l’École Polytechnique ou de l’ENA ou ancien élève d’une École Normale Supérieure avec expérience professionnelle > à 3 ans
Cadre d’entreprise de très haut niveau, avec expérience professionnelle > à 8 ans

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Il est rappelé, conformément à l'article 27 de la loi 78/17 du 6 janvier 1978 et au règlement (UE) 2016/679 du Parlement européen et du Conseil du 27 avril 2016 que :
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